Personalberatung und -verwaltung

Unsere Verwaltung von Personalressourcen

Dank unserer langjährigen Erfahrung unterstützen wir von Data Consulting unsere Kunden bei verwaltungstechnischen Angelegenheiten wie Lohnabrechnung, Sozialbeiträgen, personalvertretungsrechtlichen Streitigkeiten und Personalverwaltung. Voraussetzung dafür ist die ständige Weiterbildung in den Bereichen Lohnabrechnung sowie Arbeitsrecht. Auf diese Weise bieten wir Handelsunternehmen ganzheitliche Lösungskonzepte zur Optimierung ihrer Arbeitsorganisation.

Jedem Kunden steht eine Fachkraft zur Verfügung, welche die Abwicklung von sämtlichen Verpflichtungen in Bezug auf Lohnabrechnung und Sozialbeiträgen übernimmt. Gestützt durch modernste IT-Technik übernehmen wir zudem die Datenverarbeitung und -übermittlung und ermöglichen die elektronische Verwaltung der entsprechenden Unterlagen. Ermöglicht wird dies durch die ständige Weiterbildung und die Einhaltung von Verfahren nach höchsten Qualitätsstandards.

Bei der Lohnabrechnung übernehmen wir beispielsweise die Eingabe und die Überprüfung der Daten bei den Lohnzetteln, das Ausfüllen und elektronische Übermitteln des Vordrucks UNIEMENS, das Ausfüllen des Vordrucks F24 und die Verwaltung von Zusatzrentenfonds sowie die Übermittlung der entsprechenden Einzahlungsscheine. Weitere Aufgaben sind die Vorbereitung der Übersichten der Raten und der Abfindung, das Ausfüllen, die Überprüfung und die elektronische Übermittlung der Vordrucke CUD und 770 sowie die Vorbereitung der Meldung des Jahreslohns und die INAIL-Selbstberechnung.

Als Kunde hat man ein- und denselben Ansprechpartner für die Lohnabrechnung und die Personalverwaltung, was eine engere Kundenbeziehung und einen direkteren Informationsaustausch gewährleistet.

Zu den Aufgabenbereichen der Personalverwaltung gehören beispielsweise die gesetzlich vorgeschriebene Meldung beim NISF für die Sozialbeiträge und beim Unfallversicherungsinstitut INAIL im Falle von Neuanstellungen, das Einholen der erforderlichen Daten bei Unfallmeldungen, die Ausarbeitung von Arbeitsverträgen, alle Änderungsmeldungen im Zusammenhang mit dem Arbeitsverhältnis und die Übermittlung der gesetzlich vorgeschriebenen Meldungen an das Arbeitsamt über Arbeitseintritt, -änderung, und -austritt. Weitere Aufgabenbereiche sind die Berechnung der Gehaltszettel mit Kosten, Brutto- und Nettolohn, die Ausarbeitung und Übermittlung der Personalstandsmitteilung bezüglich Menschen mit Behinderung und die Verwaltung von Arbeitskräften in Landwirtschaft und Haushalt.

Zur Gewährleistung maximaler Effizienz überwachen wir die Tätigkeit unserer Kunden und nehmen deren Kosten unter die Lupe, um maßgeschneiderte Lösungskonzepte für eine gezielte Gewinnoptimierung zu erarbeiten. Wir übernehmen zudem die Abwicklung von Arbeitsverträgen, Kündigungen und Disziplinarverfahren. Die enge Zusammenarbeit mit einem verlässlichen Expertenteam ermöglicht es uns, ein komplementäres Leistungsspektrum anzubieten und fächerübergreifend zu arbeiten.

Für weitere Informationen über die Dienstleistungen von Data Consulting, rufen Sie die Nummer +39 0471 533 711 oder schreiben Sie an giacinta.depetris@ data.bz.it.

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Giacinta Depetris - Verantwortliche

Giacinta Depetris

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